TP Conseiller en Insertion Professionnelle

FICHE FORMATION

TP Conseiller en Insertion Professionnelle

RNCP – niveau 5 (Bac+2) : 37274 – Session : Octobre – Février – Avril

CONTRAT D’APPRENTISSAGE · DE PROFESSIONNALISATION · FORMATION CONTINUE
Tout public · Formation en français · Accessible aux personnes en situation de handicap

90 %

de diplômés en emploi

12 mois

120

crédits ECTS

Rythme

1 sem au CFA / 1 sem en entreprise

Coût

9000€/an

Public & prérequis

● Public : tout public
● Prérequis : expérience professionnelle souhaitée, motivation et sérieux
● Durée : 12 mois — Les 6 premiers mois : 1 semaine CFA / 1 semaine entreprise ; les 6 mois suivants : 1 semaine CFA / 3 semaines entreprise

Objectifs de la formation

Le conseiller en insertion professionnelle (CIP) favorise, par des réponses individualisées, l’insertion sociale et professionnelle des jeunes ou des adultes rencontrant des difficultés d’insertion ou de reconversion, en prenant en compte les dimensions multiples de l’insertion : emploi, formation, logement, santé, mobilité, accès aux droits… Son action vise à les aider à construire et à s’approprier un parcours d’accès à l’emploi et à surmonter progressivement es freins rencontrés.

Compétences visées

● CCP1 — Accompagnement des personnes dans l’élaboration de leur projet et parcours d’insertion
● CCP2 — Conseil auprès des entreprises et des personnes pour l’intermédiation vers l’emploi
● CCP3 — Élaboration et mise en œuvre de projets ou d’actions d’insertion
● CCP4 — Accompagner à la vie numérique
● CCP5 — Français professionnel

Contenus de la formation

● Informer une personne ou un groupe sur les ressources en matière d’insertion et les services dématérialisés
● Analyser la demande de la personne et poser les bases d’un diagnostic partagé
● Travailler en équipe, en réseau et dans un cadre partenarial pour optimiser la réponse aux besoins des personnes accueillies
● Réaliser le traitement administratif et les écrits professionnels liés à l’activité dans un environnement numérique
● Contractualiser et suivre avec la personne son parcours d’insertion professionnelle
● Accompagner une personne à l’élaboration de son projet professionnel
● Accompagner la réalisation des projets professionnels
● Concevoir des ateliers thématiques favorisant l’insertion professionnelle des publics
● Préparer et animer des ateliers thématiques favorisant l’insertion
● Analyser sa pratique professionnelle

Modalités d'évaluation

En cours de formation

  • Évaluation des périodes d’application pratique
  • Bilan de la période en entreprise

Délibération du jury sur la base de

  • Le dossier professionnel
  • Les résultats aux épreuves de la session d’examen
  • La mise en situation professionnelle
  • L’entretien final

Évaluation de la satisfaction

  • Enquête de satisfaction stagiaire

Méthodes et moyens pédagogiques

Formation modulaire, individualisée, avec un accompagnement personnalisé.
Moyens pédagogiques : kit pédagogique, documents écrits, diaporamas, supports « clé en main », supports audio et visuels, outils multimédias.
Notre espace de formation dispose d’outils modernes et performants comprenant :

● Des salles polyvalentes
● Des salles informatiques offrant l’accès à la plateforme numérique de formation Métis
● Du matériel audiovisuel : caméscope, vidéoprojecteur…
● Des ressources documentaires
● Un plateau technique dédié qui reconstitue les conditions de réalisation des gestes professionnels

Secteurs d'activité et débouchés

  • Le secteur public et les structures assurant une mission de service public : Pôle emploi, collectivités locales ou territoriales, Maisons de l’emploi, plans locaux pour l’insertion et l’emploi, Missions Locales, Cap Emploi, centres d’information sur les droits des femmes et des familles…
  • Le secteur de l’économie sociale et solidaire : structures d’insertion par l’activité économique (associations intermédiaires, ateliers et chantiers d’insertion, entreprises d’insertion, entreprises de travail temporaire d’insertion, régies de quartiers), groupement d’employeurs par l’insertion et la qualification, associations à finalité d’insertion sociale et professionnelle
  • Le secteur privé : entreprises de travail temporaire, organismes de formation, cabinets en ressources humaines
  • Le secteur du social, médico-social : Centres d’Hébergement et de Réinsertion Sociale, résidences à caractère social, Centres d’Accueil de Demandeurs d’Asile, Etablissements et services d’aide par le travail, Entreprises Adaptées

Métiers accessibles pour les jeunes diplômés

  • conseiller en insertion professionnelle
  • conseiller en insertion sociale et professionnelle
  • conseiller en évolution professionnelle
  • conseiller emploi formation
  • conseiller à l’emploi
  • chargé relation entreprise
  • chargé d’accompagnement social et professionnel
  • chargé de projet d’insertion professionnelle
  • accompagnateur socioprofessionnel

Poursuite d'études

Comme la grande majorité des TP, le TP CIP permet une intégration rapide sur le marché de l’emploi. Plusieurs voies de poursuite d’études restent toutefois possibles :

Licence professionnelle

Près de 2 000 spécialités — 1 an pour se spécialiser en import/export

Bachelor

Une formation courte pour entrer rapidement en poste à responsabilités

École de commerce/ de Management

Admissions parallèles, ou école spécialisée en commerce international